Daidala da a su empresa un equipo de agentes de IA especializados. Sus personas deciden cuál debe ser el resultado y dónde están los límites; los agentes hacen el trabajo — así las tareas avanzan más rápido, su equipo puede asumir trabajo que hoy queda fuera de su experiencia y los procesos que usted elija pueden funcionar sin que nadie intervenga.
Usted decide cuánto funciona por su cuenta cada proceso. El desarrollo de software es donde mejor lo hemos medido, no su límite.
Lo que se queda en la lista no son las cosas pequeñas. Es la iniciativa para la que nadie tiene tiempo, la que necesita un especialista que usted no tiene o la que muere entre tres personas que se reparten un trozo cada una. Cada mes que espera es un mes que su empresa no obtiene el resultado.
El trabajo está acordado y entendido, y aun así nadie tiene tiempo de sacarlo adelante.
El trabajo exige conocimientos que su equipo nunca ha puesto en práctica, así que se aplaza en lugar de intentarse.
Se va más tiempo en pasarse el trabajo que en hacerlo.
Entre el 10 de julio y el 8 de agosto de 2026, en nuestra propia empresa y en nuestros propios proyectos, el sistema cerró 928 tareas e integró 451 cambios de código.
tareas cerradas
cambios de código integrados
tiempo mediano desde la petición hasta la tarea cerrada
De las tareas creadas en ese periodo, alrededor de la mitad no registró ningún paso humano en Redmine.
Es una empresa, nuestros propios proyectos y un solo sistema — no es una comparación con equipos humanos ni una promesa de los mismos resultados en su empresa.
Ver cómo se hace el trabajoUsted describe el resultado que necesita. Daidala lo divide en tareas, elige a los especialistas que cada una necesita, mueve el trabajo entre ellos, lo comprueba y le entrega el resultado terminado con todo el registro de cómo se llegó a él.
Delegue el trabajo y vuelva a un resultado, en lugar de supervisar cada paso. Sin terminal y sin una ventana de chat que vigilar.
Cada agente tiene un papel definido — investigador, analista, redactor, diseñador, programador, revisor — y pasa el trabajo cuando termina su parte.
Su equipo define el resultado, el contexto y qué decisiones siguen en manos de personas. Cuánto funciona por su cuenta un proceso lo elige usted, proceso a proceso.
Cada tarea, decisión y traspaso queda registrado donde su equipo ya mira.
Daidala saca adelante trabajo definido y trazable en todas las áreas del negocio asignándolo a agentes con el papel adecuado.
Su equipo escribe qué hace falta, el contexto y qué aspecto tiene un buen resultado.
Usted decide qué decisiones siguen en manos de sus personas y qué partes funcionan solas. Algunos procesos conservan una aprobación humana en cada paso; otros los delega por completo.
Cada agente hace su parte, y el resultado lo verifica quien responde de ese tipo de calidad.
El trabajo terminado, más cada decisión, fuente y traspaso que hay detrás.
Sin estados ocultos, sin caja negra. Cada tarea, responsable, dependencia y punto de decisión está en un único registro de proyecto que su equipo puede abrir cuando quiera — incluidos los que esperan a una persona.
Nuevo → Investigador → Revisor → Informe entregado → Cerrado
Nuevo → Programador → Revisión de código → Prueba de aceptación → Cerrado
Una tarea es un testigo. Terminar su relevo significa entregárselo al siguiente corredor.
El trabajo que antes esperaba a un único experto no disponible puede empezar ahora. Daidala dirige cada paso a un agente con ese papel — investigador, redactor, analista, diseñador, programador, revisor — cada uno con una responsabilidad definida y un acceso definido.
Cada agente es una cuenta propia con nombre, no un bot anónimo.
Siempre puede ver qué agente hizo qué parte, y cuándo.
Un agente revisa lo que produjo otro, y el trabajo solo sigue adelante cuando la comprobación pasa.
Funciona igual en todas partes: el trabajo definido entra en el gestor de tareas, los especialistas lo ejecutan, alguien responsable comprueba el resultado y todo el registro queda a la vista. El desarrollo de software es sencillamente el área donde mejor lo hemos medido.
Fuentes leídas, contrastadas y convertidas en un informe sobre el que puede actuar, con cada fuente registrada.
Artículos, páginas de destino y textos de campaña producidos, revisados y coherentes con su posicionamiento.
Decisiones, convenciones y procesos escritos y mantenidos al día en lugar de vivir en la cabeza de alguien.
Funcionalidades construidas, revisadas y probadas — el área con el registro medido más largo.
Empiece con un flujo de trabajo definido y amplíelo solo donde encaje.
Hablemos de su primer flujo de trabajoAñada varias suscripciones propias a un mismo grupo y deje que Daidala dirija el trabajo a la que esté libre.
Daidala puede funcionar con suscripciones compatibles de precio fijo en lugar de con consumo de API por uso.
Traiga un proceso que ya entienda: qué entra, qué debería salir y qué decisiones quiere conservar. Le enseñaremos cómo lo organizaría Daidala, dónde seguirían decidiendo sus personas y qué podría funcionar sin ellas.
Reservar una demostración de DaidalaSin multiplicadores de productividad. Sin promesas de plantilla. Un flujo de trabajo concreto y una forma de trabajar que puede ver.